（威尼斯欢乐娱人城·首页新闻信息中心 杨妍）4月1日上午8点，来自全国各地的200多名考生身着职业装来到
威尼斯欢乐娱人城·首页大楼参加2008年MBA复试，在复试工作正式开始前，威尼斯欢乐娱人城·首页院长张金隆、副院长马士华为
来自企业的面试官颁发了聘书。
虽然增加了工作量，但为了保障复试工作的公平、公正性，更好的选拔符合MBA培养目标的学
生，在最关键的综合复试环节，MBA中心采取了随机抽签的方式，使得复试小组考生的构成及所面对
的考官都具有很强的不确定性。
上午9时，复试工作准时开始。本次复试主要采取“无领导小组讨论”的形式，“因为这种形式的面
试，比较适合选拔MBA人才。从小组讨论中，可以考察一个人的思维敏捷性、语言表达能力、与人沟
通合作的能力和领导才能。这些都是作为一个企业的高层管理者必须具备的。”作为考官的樊炳清说
道。
在121教室，几位考生针对“不要把鸡蛋放在一个篮子里，还是把所有鸡蛋放在一个篮子里，看好
这个篮子”的题目展开了讨论。“这道题要我们解决的应该是企业的战略选择问题，我建议我们从企业
发展的角度来考虑，不同的发展阶段，选择的观点也不同……”其中一位考生率先说出了自己的观
点。这个小组的成员来自制造业、汽车行业、娱乐服务行业等不同行业，于是其他考生也从自己的
视角给出了结论，一个多小时的讨论精彩纷呈。
值得一提的是，为了考察考生们处理细节问题的基本素质，MBA中心特地让考生们自制姓名标
牌。“标牌制作的好坏，可以体现一个人考虑问题是否周全，是否注重细节，是否能为他人着想的基
本素质。”考官李长江在点评一些考生时说道。
据悉，为了充分考察应试学生的管理潜力，选拔优秀的MBA学生，威尼斯欢乐娱人城·首页组织了豪华的面试阵
容，除了特邀来自湖北电信、申银万国证券、武汉健民、远大制药，烽火通讯科技，长飞光纤光缆
的各位复试考官外，威尼斯欢乐娱人城·首页院长和知名教授都参加了面试工作。